Stellenbeschreibung
Deine Mission
Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir einen technisch tief versierten Manager IT (m/w/d) – Data Warehouse & Analytics, einen hands-on Data-Architekt mit klarer Umsetzungskompetenz, der unsere Data-Warehouse- und Analytics-Landschaft aufbaut, weiterentwickelt und betreibt. Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für unsere Cloud Data Plattform – von Architektur und Implementierung bis zum stabilen Betrieb – und stärkst unsere internen Kompetenzen im Bereich Data & Analytics.
Deine Kernaufgaben
Data Architecture & Engineering (Hands-on)
- Aufbau und Weiterentwicklung unseres Cloud Data Warehouse
- Design und Implementierung von Datenmodellen (Core Layer, Data Marts etc.)
- Entwicklung und Optimierung von ETL-/ELT-Prozessen
- Datenbank-Design, Performance-Tuning & SQL-Optimierung
- API-Integration und Schnittstellen-Implementierung
- Sicherstellung von Datenqualität und Governance
- Technische Dokumentation & Architekturstandards
BI & Analytics
- Eigenständige Entwicklung von Dashboards (z.B. Tableau, Power BI, Qlik) in Zusammenarbeit mit Fachbereichen
- KPI-Definition mit Fachbereichen
- Aufbau skalierbarer Reporting-Strukturen
- Unterstützung von AI- & Advanced-Analytics-Initiativen
Projekt- & Strukturverantwortung
- Aufbau eines strukturierten Backlogs inkl. User Stories
- Anwendung agiler PM-Methoden (Scrum/Kanban)
- Planung, Refinement, Reviews
- Strukturierte Roadmap-Planung
- Sicherstellung sauberer Übergaben in den Betrieb
Technologisches Umfeld
- Amazon Redshift, Snowflake, Cloud Data Warehouse Architekturen, SQL (Expertenniveau), API-Integration, Tableau, Power BI, Qlik, AWS & Azure
Qualifikationen
Wenn du Data nicht nur konzipieren, sondern technisch selbst realisieren willst und Lust hast, eine interne Data-Kompetenz nachhaltig aufzubauen, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik o.ä.
- Mehrjährige Erfahrung im Aufbau von Data-Warehouse-Lösungen
- Tiefes Datenbankverständnis und sehr starke SQL- Kenntnisse
- Fundierte Kenntnisse moderner IT-Architekturen & Anbieterlandschaft
- Erfahrung mit BI-Tool-Entwicklung und modernen Projektmanagement- Methoden (z.B. Agile, Scrum) & Backlog-Management
- Erfahrung im Business Partnering oder in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie im Aufbau und Steuerung externer Teams & Dienstleister
- Idealerweise Erfahrung in Hotellerie, Hospitality oder Tourismus
Was wir erwarten
- Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität, Umsetzungsstärke und hohe Eigenverantwortung
- Schnelle Einarbeitung in komplexe Themen
- Souveräne Kommunikation mit Stakeholdern aller Ebenen
- Durchsetzungsfähigkeit bei gleichzeitiger Empathie
- Unternehmerisches Denken & Budgetverantwortung
Du arbeitest flexibel remote - bist jedoch bereit, rund 50% Deiner Arbeitszeit im Head Office München und bei Bedarf in den Hotels präsent zu sein, um enge Abstimmungen und operative Nähe sicherzustellen
Benefits
BONUS-PROGRAM
Je besser die Gäste ihren Aufenthalt bewerten, desto höher fällt der Bonus für das ganze Team aus.
INTERNATIONAL KARRIERE MACHEN
Unsere nationalen und internationalen Hotels oder Neueröffnungen eröffnen zahlreiche Karrieremöglichkeiten.
GÜNSTIG ÜBERNACHTEN IN GANZ EUROPA
Vorteile sichern! Mit günstigen Personalraten in unseren Hotels in ganz Europa und in New York sowie weitere attraktiven Rabatten.
SICH PERSÖNLICH UND FACHLICH WEITERENTWICKELN
Mit umfangreichen Einarbeitungen, jährlichen Schulungen und Coachings an der One University, richtig durchstarten.
GEMEINSAM FEIERN
Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder unser jährliches internationales Fußballturnier – Erfolge feiern wir gemeinsam mit dem Team.
KOSTENGÜNSTIG UND NACHHALTIG ZUR ARBEIT
Es kann zwischen einem Zuschuss zum ÖPNV oder einem kostenlosen Fahrrad gewählt werden.
