Stellenanzeige
Zur Unterstützung unserer Kunden im Raum Merzig/Saarlouis/Saarbrücken suchen wir Facharbeiter für die CNC-Kleinserien- und Großserienfertigung.

Du suchst eine Stelle als Zerspanungsmechaniker (m/w/d), die wirklich zu dir passt?

Du bis Dreher, Fräser, Zerspanungsmechaniker oder Schleifer und hast Erfahrung an CNC-Maschinen.

Du möchtest in deinem Arbeitsumfeld Ernst genommen werden?

Du suchst einen Arbeitgeber bei dem du Mensch bist?

Dann ruf uns an unter 06831/769860 oder schick eine email.

Wir suchen genau Dich ! Wir vereinbaren einen Termin damit du uns kennenlernen kannst !
Dein Gehalt bestimmen wir gemeinsam in Absprache mit unseren Kunden individuell nach deiner Qualifikation.

Aufgaben:
Du bearbeitest Werkstücke an CNC-gesteuerten Bearbeitungszentren und setzt die Bearbeitung anhand der Konstruktionszeichnungen mit verschienenden CNC-Steuerungen um. Werkzeugwechsel und Programmkorrekturen beherrschst du ebenso wie das Einrichten der Maschinen und das Aufspannen der Werkstücke an Langdrehbänken mit Hilfe von Lünetten. Fertigungsbegleitende Messungen sind dein ständiger Begleiter in der Qualitätssicherung.
In das Arbeitsgebiet wirst du von erfahrenen Kollegen intensiv eingearbeitet.

Qualifikation/Anforderungen:
- abgeschlossene Ausbildung als Dreher, Fräser oder Zerspanungsmechaniker
- gute Kenntnisse in CNC-Programmierung (PAL, Siemens, Fanuc, Heidenhain)
- Kenntnisse im konventionelen Drehen und Fräsen
- sicherer Umgang mit Messmitteln
- Bereitschaft zum Schichtdienst
- Führerschein und ein Fahrzeug zur Erreichung des Arbeitsortes ist erforderlich

Eine spätere Übernahme durch unsere Kunden ist in Aussicht gestellt.

Wer sind wir:
MPM MARK GmbH ist seit 2007 im Saarland in der vermittlungsorientierten Zeitarbeit aktiv. Als regionaler Branchenkenner sind wir Personalpartner namhafter Unternehmen und überzeugen Kunde und Personal durch intensive Betreuung, Ehrlichkeit und Transparenz. Das berufliche Weiterkommen unserer Mitarbeiter steht dabei an erster Stelle. Wir legen großen Wert auf gegenseitigen Respekt, Ehrlichkeit und Fairness im Umgang miteinander und gegenüber unseren Geschäftspartnern. Unser Verhaltenskodex beinhaltet in erster Linie, dass jeder Mitarbeiter als Individuum respektiert und nicht wegen seiner Rasse, seiner ethnischen Herkunft, seiner Hautfarbe, seiner Nationalität, seines Geschlechts, seiner Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, seines Alters, seiner sexuellen Orientierung oder sonstigen gesetzlich geschützter Merkmale benachteiligt, begünstigt oder belästigt wird.
- Faire Bezahlung mit zusätzlichen übertariflichen Leistungen
- Namhafte Auftraggeber
- Große Übernahmechance
- Mitgliedschaft im iGZ
- CSR-Verantwortung und Anwendung des iGZ-Ethik-Kodex