Stellenanzeige
Aufgaben
Own the Sales Game:
-Proaktive Kundengewinnung: Übernimm das Steuer und sprich potenzielle Kund:innen über Cold Calls, LinkedIn & Co. an – mach aus Gesprächen echte Chancen.
-Pipeline-Management: Erstelle überzeugende E-Mail-Kampagnen, sorge für Aufmerksamkeit bei Branchenevents und wecke Interesse an unserer Lösung.
-Inbound-Qualifizierung: Erkenne hochwertige Leads und stelle sicher, dass sie zu unseren Angeboten passen.
-Marktanalyse: Behalte Trends im Blick, analysiere den Wettbewerb und entdecke neue Marktchancen, um immer einen Schritt voraus zu sein.
-CRM & Datenkompetenz: Halte deine Sales-Pipeline organisiert und datenbasiert – für maximale Wirkung.
-Beziehungsaufbau: Knüpfe langfristige Kontakte zu Entscheidungsträger:innen und werde zur vertrauensvollen Ansprechperson.
-Metriken & Optimierung: Verfolge deine Erfolge, lerne aus Insights und verbessere deine Strategien kontinuierlich.
Qualifikation
-Sales ist Deine Leidenschaft und Du möchtest in diesem Bereich 'Vollgas' geben.
-Du bist 'fearless' wenn es darum geht, Entscheidungsträger*innen telefonisch von unserer Lösung zu überzeugen.
-Du lernst schnell, bist neugierig, arbeitest selbständig und ergebnisorientiert.
-Du sprichst Deutsch auf Muttersprach-Niveau und Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
-Flexibilität & Freiheit: Wir schätzen deine Work-Life-Balance! Freu dich auf flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und sogar ein unbezahltes Sabbatical nach dem ersten Jahr.
-Wachse mit uns: Wir investieren in deine Entwicklung – mit finanzieller Unterstützung für Weiterbildungen, Trainings & mehr.
-Dein Wohlbefinden zählt: Deine mentale Gesundheit ist uns wichtig – deshalb arbeiten wir mit nilo.health zusammen.
-Modernes Arbeiten: Nutze die neuesten Apple MacBooks und moderne Tools, um immer auf dem neusten Stand zu sein.
-Starke Teamkultur: Spaß, Zusammenarbeit und echte Verbindungen – erwarte großartige Team-Events und eine Kultur mit klaren Werten.
Unser Bewerbungsprozess:
-Sende uns Deine Online-Bewerbung
-Erstes Interview mit Talent Acquisition Specialist (30 min.)
-Zweites Interview mit Teamlead Sales (30 min.)
-Drittes Interview: Lerne den VP Sales kennen (30 min.)
-Angebot
Own the Sales Game:
-Proaktive Kundengewinnung: Übernimm das Steuer und sprich potenzielle Kund:innen über Cold Calls, LinkedIn & Co. an – mach aus Gesprächen echte Chancen.
-Pipeline-Management: Erstelle überzeugende E-Mail-Kampagnen, sorge für Aufmerksamkeit bei Branchenevents und wecke Interesse an unserer Lösung.
-Inbound-Qualifizierung: Erkenne hochwertige Leads und stelle sicher, dass sie zu unseren Angeboten passen.
-Marktanalyse: Behalte Trends im Blick, analysiere den Wettbewerb und entdecke neue Marktchancen, um immer einen Schritt voraus zu sein.
-CRM & Datenkompetenz: Halte deine Sales-Pipeline organisiert und datenbasiert – für maximale Wirkung.
-Beziehungsaufbau: Knüpfe langfristige Kontakte zu Entscheidungsträger:innen und werde zur vertrauensvollen Ansprechperson.
-Metriken & Optimierung: Verfolge deine Erfolge, lerne aus Insights und verbessere deine Strategien kontinuierlich.
Qualifikation
-Sales ist Deine Leidenschaft und Du möchtest in diesem Bereich 'Vollgas' geben.
-Du bist 'fearless' wenn es darum geht, Entscheidungsträger*innen telefonisch von unserer Lösung zu überzeugen.
-Du lernst schnell, bist neugierig, arbeitest selbständig und ergebnisorientiert.
-Du sprichst Deutsch auf Muttersprach-Niveau und Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
-Flexibilität & Freiheit: Wir schätzen deine Work-Life-Balance! Freu dich auf flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen und sogar ein unbezahltes Sabbatical nach dem ersten Jahr.
-Wachse mit uns: Wir investieren in deine Entwicklung – mit finanzieller Unterstützung für Weiterbildungen, Trainings & mehr.
-Dein Wohlbefinden zählt: Deine mentale Gesundheit ist uns wichtig – deshalb arbeiten wir mit nilo.health zusammen.
-Modernes Arbeiten: Nutze die neuesten Apple MacBooks und moderne Tools, um immer auf dem neusten Stand zu sein.
-Starke Teamkultur: Spaß, Zusammenarbeit und echte Verbindungen – erwarte großartige Team-Events und eine Kultur mit klaren Werten.
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-Zweites Interview mit Teamlead Sales (30 min.)
-Drittes Interview: Lerne den VP Sales kennen (30 min.)
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