Be empowered.
- Begin: gezieltes Onboarding-Programm & „Enjoy 2 Brands" Programm, Personalzimmer für Ihren Start
- Belong: Ein familiäres & diverses Team aus verschiedenen Nationen, flache Hierarchien und unterschiedlichen Kompetenz-Schwerpunkten, in dem man sich gegenseitig unterstützt und voneinander lernt.
- Become: Große Auswahl an internen & externen Trainings, individuelle Entwicklungspläne, sehr gute Aufstiegschancen, Transfermöglichkeiten in unsere Schwesterhotels
- Be connected: Zahlreiche Mitarbeiterevents und Team Building Maßnahmen für das „Wir-Gefühl"
- Be honored: Weihnachts- und Urlaubsgeld, vergünstigter Parkplatz, Fahrtkostenzuschuss, Appreciation-Prämien, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm, Vermögenswirksame Leistungen, vergünstigte Mitarbeiterübernachtungen und F&B-Discount in über 8.500 Marriott Hotels weltweit
- Be well: Verschiedene Wellbeing- und (Mental)Health-Angebote, Serve360 Aktionen, gesunde & leckere Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant und zahlreiche Möglichkeiten für soziales Engagement
Be you.
Im Dual-Brand Hotel „Sheraton & Marriott Frankfurt Airport Hotel" verbinden sich gleich zwei Premiummarken zu einem Arbeitgeber! Sie haben Ihre Passion im Convention Sales mit all seinen Facetten bereits gefunden? Dann starten Sie bei uns als Sales Coordinator (m/w/d). Zwei Marken - unendliche viele Möglichkeiten!
Zu Ihren wichtigsten Aufgaben gehören u.a.:
- das Sales Team bei der Erstellung und Umsetzung von Verkaufsaktivitäten unterstützen.
- eigenverantwortlich einen kleineren Kundenkreis betreuen.
- nationale und internationale Kundenanfragen und Angeboten koordinieren.
- an der Durchführung von Hausführungen beteiligt sein.
- die Terminkoordination, Vor- und Nachbereitung von Sales Meetings übernehmen.
- an Telemarketing sowie Mailingaktionen teilnehmen.
- für die Pflege der Kundendatenbank verantwortlich sein.
- das Sales Team bei der Organisation von Messen und Roadshows unterstützen.
Be able.
- Ein motiviertes Teammitglied mit Leidenschaft.
- Ein Kommunikationstalent mit einem sympathischen und professionellen Auftreten.
- Einen Teamplayer mit einer positiven Einstellung, hohen Einsatzbereitschaft und Verhandlungsgeschick.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Mit den gängigen MS Office Anwendungen vertraut
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung vorzugsweise in der Hotellerie oder im Tourismus
Be connected.
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Sobald Ihre Bewerbung bei uns angekommen ist, erhalten Sie eine Bestätigung und innerhalb von 3 Tagen hören Sie wieder von uns!
Über uns:
Sie haben noch Fragen? Unser HR-Team hilft gerne weiter: [email protected] oder telefonisch unter der 0 69 69 77 - 12 97.
Marriott International ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Wir glauben an die Einstellung einer vielfältigen Belegschaft und die Aufrechterhaltung einer integrativen Kultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Wir verpflichten uns zur Nicht-Diskriminierung auf jeder geschützten Grundlage, wie z. B. Behinderung, Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung oder jeder anderen Grundlage, die unter das geltende Recht fällt.