Stellenanzeige
  • Als innovatives und krisenfestes Familienunternehmen bieten wir seit über 50 Jahren Ingenieurdienstleistungen und Systemlösungen rund um unsere zentralen Kompetenzfelder Schwingungen, Strukturmechanik, Akustik und Immissionsschutz an.
    Unser Leitsatz: Developing people. Engineering the future. Denn wir sind überzeugt – Wissen ist nichts ohne Menschen, die es einsetzen!

Mitarbeit in der Entwicklung mechatronischer Produkte im Bereich der Schwingungstechnik

  • Aufbau, Betreuung und Weiterentwicklung von Prüfständen für vibroakustische Anwendungen
  • Durchführung und Auswertung von Versuchen im Entwicklungsumfeld
  • Analyse und Aufbereitung von Messdaten mithilfe von Matlab oder Python
  • Unterstützung des Entwicklungsteams bei laufenden Produkt- und Technologieprojekten

  • Ausbildung: Laufendes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Mechatronik, idealerweise ab dem 4. Fachsemester
  • Fachwissen: Grundkenntnisse in Matlab, Python und Arduino oder ähnliches; Erfahrungen mit Softwareentwicklung sind wünschenswert
  • Softskills: Analytisches Denken, Problemlösungskompetenz, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Höchberg

Windenergie, Maschinenbau und Elektrotechnik

ab sofort - ca. 20. Stunden/Woche

Studierende

  • Individuelle Wachstumsperspektiven
    Spannende Einstiegschancen, eigenverantwortliches Arbeiten, flache Hierarchien
  • Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit
    Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und unvergessliche Firmenevents
  • Zukunftssicherheit
    Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
    Vielfältige Angebote rund um Bewegung, Ernährung, Mentale Gesundheit sowie Sportgruppen (z. B. Laufen, Radfahren, Yoga)
  • Innovatives Arbeitsumfeld
    Verknüpfung von praktischer Anwendung und zukunftsweisender Forschung
  • Finanzielle Benefits
    Attraktive Vergütung
  • circa zwei Wochen nach Vorstellungsgespräch
  • Zweites Gespräch mit Geschäftsführung und Fachbereich vor Ort
  • Vertragsunterzeichnung
  • Start
    mit persönlichem Mentor


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